Individuelles Einzel-Coaching für berufliches und persönliches Wachstum

Dr. Andreas Knierim - Coach seit 1997

Ist das Ihre momentane Situation?

Individuelles Einzel-Coaching ist für Sie sinnvoll in Phasen der Neuorientierung, der Weiterentwicklung und in der Veränderung von Lebensmustern. Weit über 500 Klient*innen haben sich seit 1997 von mir begleiten lassen - sie kommen in meine Praxis zum Beispiel mit diesen Anliegen - klicken Sie auf die Themen:

Anliegen: Kompetenzen + Bedürfnisse

  • Ich zweifle an mir selbst!
  • Ich bin nicht gut genug, egal, was ich mache: Es ist nie richtig!
  • Ich vergesse meine eigenen Bedürfnisse!
  • Ich kämpfe ständig um Anerkennung!
  • Ich kann weniges besonders gut, ich bin immer noch am Anfang!
  • Ich bin emotional nicht kompetent!

Anliegen: Wahrnehmung + Krisen

  • Ich habe unklare Ziele, ich entscheide nicht!
  • Bei mir fühlt es sich an, dass ein Burn-out nahe ist!
  • Ich kann mich nicht gut selbst anerkennen!
  • Angriffe auf mich nehme ich persönlich!
  • Konflikte mit Chefs, Mitarbeitern, Kompagnons oder Kunden sind bei mir eskaliert!
  • Ich bin unzufrieden und wünsche mir eine berufliche Veränderung!

Anliegen: Führung + Selbstwirksamkeit

  • Ich kann mir meine Zeit nicht gut selbstständig einteilen!
  • Ich bin überfordert, oder: Ich bin unterfordert!
  • Ich bin unsicher in meiner Führungsrolle!
  • Alles hängt an mir, ich kann schlecht delegieren!
  • Ich helfe gern und dann: Die Bedürftigen kommen zu mir!
  • Ich habe immer wieder den Drang nach Kontrolle meiner Umwelt!

Anliegen: Befürchtungen + Ängste

  • Ich habe Angst, zu versagen!
  • Ich muss ständig präsent sein!
  • Ich habe kein Zutrauen in meine eigenen Fähigkeiten!
  • »Der Messias kommt« - kann ich dem überhaupt gerecht werden?
  • Nur wenn ich perfekt bin, werde ich anerkannt!
  • Meine Existenz ist immer wieder gefährdet!

Anliegen: Beziehungen + Stress

  • Ich arbeite viel und kann mich dafür nicht anerkennen!
  • Ich habe oft Stress und kann mich schlecht entspannen!
  • Ich muss immer supergut sein, ich muss mich immer beweisen!
  • Ich bin für alles verantwortlich!
  • Ich habe ungeklärte Beziehungen im Familien- und Freundeskreis, die mich blockieren!
  • Ich habe Sehnsucht nach Harmonie und vermeide oft Konflikte!

Anliegen: Familienunternehmen + NextGen-Nachfolge

  • Ich habe immer wieder die gleichen, alten Konflikte mit meinem Vater, meiner Mutter und meinen Geschwistern!
  • Ich will mich entscheiden: Karriere in der Wirtschaft oder entscheidende Rolle im Familienunternehmen?
  • Ich bin sehr gefordert, die Rollen in unserem Unternehmen auseinanderzuhalten!
  • Ich nehme die persönliche Herausforderung an und entwickele veränderte Strukturen im Familienunternehmen!
  • Emotionen und harte Auseinandersetzungen mit Familienmitgliedern überlagern meinen Führungsalltag!
  • Ich will mich mental auf die nächsten Jahre der Übernahme vorbereiten und meinen persönlichen Lebensplan vorantreiben!


Schauen Sie auf meine Spezial-Website für das NextGen-Coaching und erfahren Sie mehr über meine Begleitung von Übernehmer*innen/ Nachfolger*innen in Familienunternehmen.

  • Ich zweifle an mir selbst!
  • Ich bin nicht gut genug, egal, was ich mache: Es ist nie richtig!
  • Ich vergesse meine eigenen Bedürfnisse!
  • Ich kämpfe ständig um Anerkennung!
  • Ich kann weniges besonders gut, ich bin immer noch am Anfang!
  • Ich bin emotional nicht kompetent!

Auf den Seiten der Inneren Werkstatt finden Sie meine Angebote für offene Workshops, Aufstellungen im privaten Einzel-Setting und Live-Coaching in der geschlossenen Gruppe.

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